Roller og oppgavebeskrivelser medvirkning i byggeprosjekter v. 1.1
OMROmrådekontaktVOVerneombudAMUArbeidsmiljøutvalgBHTBedriftshelsetjenestenUtpekt av direktøren. Representerer kommunalområdet. Oppretter team. Har ansvarfor å informere og involvere BHT, AMU, verneombud, leder ogmedbestemmelsesgruppe, IT, innkjøp og renholdsleder. Har dokumentasjonsplikt ip360 og prosjektportalen.AMU behandler byggeprosjekter som krever Arbeidstilsynets samtykke. Trenger ikkeå skriver under, men skal få saken til orientering..Arbeidsstedet som berøres av prosjektet skal representeres av verneombud oginvolveres så tidlig som mulig for en god medvirkningsprosess. Verneombudetutarbeider dokumentasjon for medvirkning og arbeidsmiljøfaktorer. Skriver under pådokument for medvirkning.Skal involveres i saker som krever Arbeidstilsynets samtykke. Bistår arbeidsgiver medplanlegging og gjennomføring ved endringer av det fysiske arbeidsmiljøet. Skriverunder på dokument for medvirkning.BYGGBerørt lederLeder for tjenesten som skal inn i et nytt bygg / gjennomføre en ombygging har enhelt sentral rolle i planlegging og gjennomføring.ITIT- tjenestenKJØPRENInnkjøpstjenestenRenholdslederBidrar med råd og veiledning om IT-teknisk utstyr og sørger for dette kommer påplass i god tid før innflytting.Andre rollerBidrar med råd og veiledning i delprosessene og at innkjøp er i henhold til gjeldenderutiner og standarder.Bidrar med råd og veiledning i delprosessene for å sikre kvalitet og godt renhold.Sørger for renhold i bygget etter innflytting.Miljørettet helsevernMHVTilsynsmyndighet skole- og barnehagebygg. Skal vi gi en formell vurdering av planeneog skal godkjenne barnehagen eller skolen i forbindelse med oppstart. Skal involverestidlig i prosessen.Alle oppgaverOppsummering av alle oppgaver knyttet til rolle.Medbestemmelsesgr.Medbestemmelsesgruppe skal få informasjon og medvirke underveis i prosessen.ByggserviceUtforming av løsninger og arealer og arbeidsmiljø.MBGLED