Lyd-/filmopptak av ansatte - Barnevern v. 1.1

Hensikt

Hensikten med prosedyren er å klargjøre hvordan ansatte skal forholde seg til at det blir tatt lyd-/filmopptak av dem. 

 

Gjelder for

Alle ansatte som er i dialog med barn og familier. 

 

Ansvar for gjennomføring

Alle ansatte i møter med andre

 

Beskrivelse

  • Ansatte i barnevernstjenesten skal ha som rettesnor at man alltid opptrer som om det blir tatt opptak.
  • Personopplysningsloven krever samtykke dersom lyd – og filmopptak skal være lovlig.
  • Loven gjelder imidlertid ikke for behandling av personopplysninger som den enkelte foretar for rent personlige eller private formål.
  • Det er ikke nødvendigvis ulovlig eller straffbart å ta lyd - eller filmopptak.
  • Dersom lyd - eller filmopptak brukes til noe utenfor privatsfæren, vil det være et (sivilrettslig) brudd på personopplysningsloven dersom lovens vilkår om samtykke ikke er oppfylt, se lovens § 8.
  • Det oppstilles også andre vilkår for behandling av personopplysninger, se § 11
  • Gjengivelse og offentliggjøring av en persons bilde, altså filmopptak, kan være straffbart dersom samtykke ikke foreligger, jf. åndsverkloven § 45 c, jf. menneskerettighetskonvensjonen art. 8.
  • Det er også straffbart å gjengi offentlig eller gi uvedkommende innsyn i noe som har vært gjenstand for forhandlinger i lukkede rettsmøter, dvs. for eksempel lyd – eller filmopptak av forhandlingsmøter i nemnda og rettsmøter, jf. domstolloven § 199.
  • Det kan ikke pålegges den enkelte ansatte å samtykke til lyd – eller filmopptak.
  • Som oftest  kan det imidlertid være hensiktsmessig å samtykke, men det må da gå klart frem hva en samtykker til.

 

Dersom man mistenker at det blir tatt skjulte opptak, kan man gjøre vedkommende oppmerksom på at offentliggjøring av opptaket ikke er tillatt, og i enkelte tilfeller vil kunne være straffbart.

Prosedyre ang. netthets Netthets - Barnevern


http://www.juridiskabc.no/sivilprosess/hemmelige-lydopptak-telefonsamtaler-moter/