Teamkoordinator i Helse- og Mestring - merkantile funksjoner
v. 1.1
Stillingstittel
|
Teamkoordinator i Helse- og Mestring – merkantile funksjoner
|
Organisatorisk plassering
|
Stab i kommunalområdet Forvaltning og koordinering
|
Rapporterer til
|
Kommunalsjef Forvaltning og koordinering
|
Stillingsstørrelse
|
Delfunksjon av stilling
|
Diverse
|
|
1.FORMÅL:
- Koordinere daglige oppgaver i samarbeid med enhetsleder
2. ORGANISATORISKE PLASSERING:
- Funksjonen er driftsstøtte er direkte underlagt enhetsleder og har ikke personalansvar
3. KVALIFIKASJONSKRAV:
- Relevant utdanning
- Relevant erfaring av min. 2 års varighet
- Gode samarbeids- og koordineringsegenskaper
- Forståelse for økonomi og daglig drift
- Kjennskap til driften, samt gjeldende lover og regler
- God datakunnskap og kjennskap til aktuelle fagsystemer
- Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig
- God evne til formidling og motivering
- Hovedregel tilsatt i 100% stilling der teamkoordinator er en funksjon lagt til stillingen
4. FORUTSETNINGER:
- Tidsbegrensning for funksjonen må avtales
- Evaluering og eventuell forlengelse avtales en gang pr år
- Stabil tilstedeværelse
5. FUNKSJONS- OG ANSVARSOMRÅDE:
- Daglig organisering av oppgaver og ansvar blant merkantile
- Medansvarlig for å utvikle gode arbeidsrutiner blant merkantile
- Bidra til samarbeid og fleksibilitet blant merkantile og saksbehandlere
- Bidra til konstruktiv dialog på arbeidsplassen
- Medansvarlig for godt samarbeid med pårørende, interne og eksterne samarbeidsparter
- Medansvarlig for faglig og forskriftsmessig utførelse av tjenesten.
- Daglige råd og veiledning
- Bidra til et godt arbeidsmiljø og åpenhetskultur
- Medansvar for års- og arbeidsplan
Forfatter: |
Anette Høgeli (Annen stilling med krav om spesialutdann)
|
Godkjent av: |
Anne Cecilie D Eivindson (Leder/virksomhetsleder)
|
Dokumentadministrator: |
Anette Høgeli (Annen stilling med krav om spesialutdann) |
Dokument-ID: |
7939 |
Gyldig fra: |
08.11.2023 |
Revisjonsfrist: |
07.11.2026 |